根据市委教育工委、市教育局《关于做好2015年直属单位绩效管理和领导班子领导干部综合考评工作的通知》，1月19日下午，市委教育工委徐定斌书记率市委教育工委委员、工委组织部（统战部）杨曙明部长，市教育局监察室副调研员张家华，工委组织部科员丁莎一行4人来我院开展了领导班子和领导干部年度综合考核、特困教职工走访慰问和安全检查工作。此前，院办公室按照考核要求完成了将领导班子和领导干部年度工作述职述廉报告、履职尽责工作项目清单进行网上公示和打印相关材料等准备工作。

下午2:30，领导班子和领导干部年度综合考核大会在院8楼会议室召开。市委教育工委考核组及院领导班子、干部和教职工代表50余人参加了大会。我院院长、院党委副书记王池富主持会议，对考核组成员进行了介绍并表示欢迎和感谢，对会议主题、程序和要求进行了说明。

市委教育工委徐定斌书记在会上进行了动员讲话，就做好年度考核工作提出了3点意见与要求。一是要充分认识年度考核工作的重要意义。做好年度考核工作，是贯彻落实中央关于考核工作新精神的客观要求，是加强领导班子和干部队伍建设的重要途径。二是要认真把握今年年度考评工作的主要特点。这次考核，在形式上实行了统筹整合，在内容上突出了党建工作责任落实，在方式上注重了有效管用、简便易行。三是要全面客观公正地开展各项评价工作。这次考核，主要有发布公示、召开述职测评会议、查阅资料和综合分析4个程序。最后，徐书记指出，年度考核既是考核业绩、评价干部的过程，更是总结经验、明确方向、谋划工作的过程。徐书记号召，教科院要在2016年进一步弘扬“问津求真、追求卓越、立德树人” 的武汉教育精神，认清形势，完善思路，紧紧围绕教育中心工作，积极总结好2015年的成功经验，谋划好2016年的重点工作，科学确立发展目标和推进举措，在新的一年里，为把我市教育事业推上一个新的台阶，为建设国家中心城市、复兴大武汉作出新的更大贡献。

王院长代表院领导班子作了履职尽责管理和领导班子建设情况报告。报告了领导班子2015年度履职尽责工作项目清单中确定的17个工作项目、102项工作内容的具体完成情况。17个工作项目包括：协助委局完成2015年市《政府工作报告》确定的教育主要目标任务中的有关工作，完成市委教育工委、 市教育局2015年工作要点中分解的工作责任，组织实施首次全市中小学教育质量综合评价工作，深入开展教育云的资源建设与应用指导，开展武汉市中小学生心理状况监测工作，改进和加强义务教育学业质量监测工作，继续打造两项工程建设品牌（有效德育工程、高效课堂工程），加强教科研工作的研究管理与统筹协调，全面加强教学指导服务，切实抓好两考指导工作，推进国际合作与交流，发展区域合作与交流，加强内部建设管理，严格落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任，进一步加强基层组织建设，加强适应教育智库需求的“两支队伍”（干部队伍和专业人才队伍）建设，继续做好文明创建、统战、老干、工会、共青团和计划生育等工作。王院长还按考核要求进行了个人述职述廉报告。

院与会领导、干部和教职工代表就领导班子2015年度履职尽责工作项目、领导干部2015年度履职尽责工作项目和领导班子年度工作评价等进行了投票。考核组对教职工的投票进行了现场回收。

考核组还对院领导班子和领导干部的履职尽责的台账进行了检查，并与5名干部教职工进行了座谈，进一步深入了解了我院的有关工作情况。

考核结束后，徐书记代表市委教育工委、市教育局对我院患病的特困教职工陈钢进行了慰问。

最后，徐书记对我院进行了安全检查。查看了我院灭火器等消防安全设备的配备情况，听取了院领导关于安全工作的教育、自查等工作的开展情况的汇报。徐书记叮嘱，一定要高度重视节前和两会期间的安全工作，确保教职工度过一个平安、祥和的新春佳节。